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【中和法律咨询】公司股权激励中值得注意的法律实务问题
一、引言，(一)股权激励概念股权激励是指企业经营者和员工通过持有企业股权的形式来分享企业剩余价值▂索取权的一种激励措施。具体来说，股权激励机制是一种通过让被激励对象获得公司股权或一定的经济权利，使其能够以股东的身份参与企业决策、分享利润、承担风险，从而勤勉尽ξ 责地为公司的长期发展服务的制度安排。
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【中和法律咨询】对赌条款公司回购股权法律问题分析
公司引进新的投资人，以公司溢价方式增资在公司的实务中是较为常见的。投资人为预防投资风险在投资同时一般会签订对赌条款，而对赌条款中采用股权回购方式收回投资是最常见的，一般约定如目标公司未能达到某一特定的目标时，则目标公司或原股东应按照双方约定的价格向投资人回购其持有的股权。这里我们撇开由其他股东以股权转让方式回购股权不谈，仅针对由公司作为交易主体回购股权的法律问题。
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【中和法律咨询】企业欠款如何清收？
【按语】在当今经济增长承压的大背景下，众多企业的银行授信贷款申请受限，自身流动资金不足的问题日益突出，及时收回欠款成为缓解企◆业资金压力的当务之急。另外，供应链企业之间相互拖欠的比较普遍，经常出现上游企业︾资金短缺，引发下游企业资金链断裂，经营出现困难。
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【中和法律咨询】360度解码破产程序中别除权之基础权利
别除权在我国现行的破产法和民法体系中并非是显名的独立实体权利，在破产法中亦尚未明确规定“别除权”概念。从《破产法》第109条之规定来看，别除∴权的内涵“权利人有权就债务人特定财产优先受偿”是被现行破产法所认可的。最高人民法院√的《民事案件案由规定》“与破产有关的纠纷”中亦规定有“别除权纠纷”，人民法院在司法实践中亦受理了一些别除权纠纷案件。
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只有法定代表人签字而无公司盖章的合同也有法律效力
裁判要旨：公司法定代表人在公司经营范围内和自身职权范围内所签署的合同，即使没有加盖公司公章，该合同依然有效。案情简介：一、周杰及东航公司于2010年6月27日签订《建设工程施工合同》一份，周杰和东航公司的法定代表人均在合同上签字，但合同上未加盖东航公司公章。
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抑郁员工休满24个月病假后不返岗，按旷工解除合法吗？
案例：罗某自1994年进入♀证券公司处工作，2018年1月1日起双方签订无固定期限劳动合同，合同约定罗某应达到公司相关规章制度规定标准♀。2016年3月21日罗某连续休病假，理由为抑郁症。
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